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Ufficio paghe

Ufficio paghe

API Lecco Sondrio ha al suo interno un servizio di elaborazione delle paghe, diretto da un proprio Consulente del Lavoro che si avvale di un team di esperti. L’ufficio offre assistenza nelle pratiche amministrative, previdenziali, fiscali e burocratiche. La stretta collaborazione con l’Ufficio Relazioni Industriali, garantisce un supporto immediato in caso di controversie con i dipendenti.

Tra i servizi offerti, oltre all’elaborazione delle paghe, dei relativi contributi e modelli F24, troviamo, ad esempio, la gestione di infortuni, inserimenti protetti, TFR, autoliquidazione, previdenza complementare, assistenza sanitaria integrativa, cassa integrazione, trasmissioni telematiche, modelli di dichiarazione, ecc.
Per avere maggiori informazioni contattare Api Servizi

Plus del Servizio

01

COMPETENZA

02

AFFIDABILITÀ

03

AGGIORNAMENTO

04

PROFESSIONALITÀ

Dettagli Servizio

Macro Area Risorse Umane

Responsabile Mauro Sandretti

Staff

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Api Servizi
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Area aziende
Area dipendenti aziende

Risorse Umane

Imprenditori supportati e tutto il loro staff aziendale: l'ufficio del personale per la formazione finanziata ed i rapporti con le scuole. Ma anche responsabili sicurezza, ufficio paghe e welfare. Senza dimenticare le relazioni sindacali e quelle industriali, in filo diretto con gli imprenditori.

Area Servizi - Risorse Umane

Relazioni Sindacali e Industriali

Relazioni Sindacali e Industriali

Il servizio di API Lecco Sondrio relativo alle relazioni sindacali e industriali assiste le PMI nelle problematiche di natura sindacale, previdenziale ed amministrativa che insorgono con dipendenti, organizzazioni sindacali, istituti previdenziali ed assistenziali, enti ed uffici competenti in materia di lavoro.

In particolare, garantisce assistenza e rappresentanza alle imprese nelle vertenze individuali e collettive a livello aziendale e provinciale (contrattazione di secondo livello, ricorso alla cassa integrazione guadagni ordinaria e straordinaria, mobilità, ecc.), fornisce informazioni in materia di legislazione del lavoro, contrattualistica, giurisprudenza del lavoro, previdenza ed assicurazioni sociali, paghe e documenti di lavoro, agenti e rappresentanti.

Plus del Servizio

01

ASSISTENZA

02

COMPETENZA

03

RAPPRESENTANZA

04

TRATTATIVA

Dettagli Servizio

Macro Area Risorse Umane

Responsabile Mario Gagliardi

Staff

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OPPC

Risorse Umane

Imprenditori supportati e tutto il loro staff aziendale: l'ufficio del personale per la formazione finanziata ed i rapporti con le scuole. Ma anche responsabili sicurezza, ufficio paghe e welfare. Senza dimenticare le relazioni sindacali e quelle industriali, in filo diretto con gli imprenditori.

Area Servizi - Risorse Umane

Welfare

Welfare aziendale

Il welfare aziendale negli ultimi anni è diventato un plus imprescindibile per qualsiasi azienda moderna che voglia stare al fianco dei propri dipendenti. Il welfare consente di gestire l’erogazione di beni e servizi, pagati dall’azienda a vantaggio dei propri lavoratori, sia in seguito a disposizioni contrattuali (es. contratto metalmeccanici), sia in seguito a esplicite scelte aziendali che consentono anche importanti risparmi fiscali.

API Lecco Sondrio collabora con la società TreCuori Srl che dispone di una soluzione unica in grado di coniugare, in maniera trasparente, tre valori che noi riteniamo fondamentali su questi temi: libertà del lavoratore, priorità al territorio, economicità dello strumento.

Plus del Servizio

01

VICINI AI DIPENDENTI

02

RISPARMIO FISCALE

03

PRIORITÀ AL TERRITORIO

04

ECONOMICITÀ DELLO STRUMENTO

Dettagli Servizio

Macro Area Risorse Umane

Responsabile Mario Gagliardi

Staff

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Api Tre Cuori

Risorse Umane

Imprenditori supportati e tutto il loro staff aziendale: l'ufficio del personale per la formazione finanziata ed i rapporti con le scuole. Ma anche responsabili sicurezza, ufficio paghe e welfare. Senza dimenticare le relazioni sindacali e quelle industriali, in filo diretto con gli imprenditori.

Area Servizi - Risorse Umane

Ambiente e Sicurezza

Ambiente e Sicurezza

Conciliare le esigenze di sviluppo di un’impresa con la tutela della salute di chi vi lavora e delle risorse naturali: a questo impegno Confapi Lecco Sondrio risponde offrendo ai propri Associati specifici servizi consulenziali.
In particolare, vengono fornite indicazioni in materia di inquinamento acustico, inquinamento atmosferico, rifiuti, approvvigionamenti e scarichi idrici, autorizzazione integrata ambientale – Ippc, recupero siti industriali dismessi, rischi incidenti rilevanti, igiene e sicurezza del lavoro, prevenzione incendi, gas tossici, amianto.

L’area ambiente e sicurezza offre consulenza qualificata su aspetti riguardanti le problematiche ambientali e di sicurezza sul lavoro, specialisti di settore risponderanno su tematiche tecniche, normative ed organizzative che interessano il comparto industriale.

Plus del Servizio

01

SALUTE DEI LAVORATORI

02

SALVAGUARDIA DELL’AMBIENTE

03

PREVENZIONE

04

SEMPRE IN REGOLA

Dettagli Servizio

Macro Area Risorse Umane

Responsabile Silvia Negri

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Risorse Umane

Imprenditori supportati e tutto il loro staff aziendale: l'ufficio del personale per la formazione finanziata ed i rapporti con le scuole. Ma anche responsabili sicurezza, ufficio paghe e welfare. Senza dimenticare le relazioni sindacali e quelle industriali, in filo diretto con gli imprenditori.

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Scuola

Scuola e lavoro

API Lecco Sondrio promuove iniziative per migliorare il rapporto con le scuole, facoltà universitarie e centri di formazione. L’orientamento, la cultura imprenditoriale e i progetti per favorire l’avvicinamento dei giovani al mercato del lavoro rappresentano per l’associazione degli asset strategici.
Offriamo assistenza per l’attivazione di percorsi in alternanza scuola-lavoro, tirocini curriculari, extracurriculari e apprendistato di I e II livello.

Inoltre, grazie all’Autorizzazione Ministeriale come intermediari del mercato del lavoro, l’Associazione supporta le aziende nell’attività di individuazione di candidature idonee a ricoprire posizioni lavorative e fornisce consulenza su incentivi e sgravi all’assunzione attraverso l’Area relazioni Industriali e Sindacali.

Plus del Servizio

01

INGRESSO NEL MONDO LAVORO

02

ESPERIENZA DIRETTA

03

CRESCITA

04

CONOSCENZA

Dettagli Servizio

Macro Area Risorse Umane

Responsabile Stefania Beretta

Staff

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Risorse Umane

Imprenditori supportati e tutto il loro staff aziendale: l'ufficio del personale per la formazione finanziata ed i rapporti con le scuole. Ma anche responsabili sicurezza, ufficio paghe e welfare. Senza dimenticare le relazioni sindacali e quelle industriali, in filo diretto con gli imprenditori.

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Formazione

Formazione

In un contesto fortemente competitivo, le risorse umane costituiscono il fattore strategico per la crescita e lo sviluppo di un’azienda. Una formazione aziendale costante e puntuale fornisce risposte adeguate, garantisce il livello di professionalità e aggiornamento di tutte le figure aziendali e crea un valore intangibile di competenze e metodi per la gestione dei processi garantendo massima competitività all’interno dell’impresa.

Tramite il Fapi, il Fondo di formazione per la piccola e media industria, dal 2004 API Lecco Sondrio promuove corsi e seminari per lo sviluppo della cultura imprenditoriale, manageriale e il miglioramento della preparazione professionale dei lavoratori.
Per le aziende che si iscrivono al Fapi zero costi e zero burocrazia, API Lecco Sondrio si occupa dell’organizzazione del corso a 360 gradi.

Area formazione di Confapi Lecco Sondrio

Accreditata per la formazione Regione Lombardia

API Lecco Sondrio, aderente alla Confederazione Italiana della Piccola e Media Industria CONFAPI, è ente accreditato per la formazione presso la Regione Lombardia n.4993 sezione B.

Certificazione ISO 9001:2015

Cod. SQ031305  scad 24/05/2027 per la Progettazione ed erogazione di attività di formazione in ambito aziendale. Vai al Certificato

Plus del Servizio

01

AGGIORNAMENTO COSTANTE

02

COPRE TUTTE LE AREE TEMATICHE DEL MONDO LAVORO

03

ZERO COSTI

04

ZERO BUROCRAZIA

Dettagli Servizio

Macro Area Risorse Umane

Responsabile Stefania Beretta

Staff Nadia Crotta Tiziana Montana Barbara Disetti Sara Cesana
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Politica della Qualità
Api Formazione

Risorse Umane

Imprenditori supportati e tutto il loro staff aziendale: l'ufficio del personale per la formazione finanziata ed i rapporti con le scuole. Ma anche responsabili sicurezza, ufficio paghe e welfare. Senza dimenticare le relazioni sindacali e quelle industriali, in filo diretto con gli imprenditori.

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